Trabalhadora volta ao trabalho, com todos os benefícios, depois de ser demitida durante tratamento psicológico em consequência da pressão por metas abusivas em plena crise de infecção pelo novo coronavírus
![](https://static.wixstatic.com/media/4fa4df_bc02c78ed89549e9917f8f5b35ba9773~mv2.jpg/v1/fill/w_146,h_82,al_c,q_80,usm_0.66_1.00_0.01,blur_2,enc_auto/4fa4df_bc02c78ed89549e9917f8f5b35ba9773~mv2.jpg)
A 7ª Vara do Trabalho de Porto Alegre acolheu a tese da liminar do Sindicato dos Bancários de Porto Alegre e Região (SindBancários), que comprovou que a bancária fora demitida quando estava em tratamento de saúde e devido à ausência de exame apto para a dispensa. O banco também havia descumprido acordo de não demitir durante a pandemia.
A reintegração restabelece, além do vínculo de emprego, todos os benefícios garantidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), pela Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria e pelos acordos coletivos específicos firmados pelo movimento sindical com os bancos. Entre esses benefícios estão direito a férias, 13º salário, Participação nos Lucros e Resultados (PLR) e plano de saúde.
A nota veiculada pelo sindicato ressalta que “o Judiciário tem se mostrado sensível no combate às arbitrariedades praticadas pelos banqueiros, especialmente nesse período de pandemia, em que os bancários estão adoecendo e sofrendo extremo desgaste psicológico”.
Contraf